为提高员工岗位技术素质，规范员工操作规程、重视产品质量，培养锻炼员工多学技术的积极性、主动性，固结磨具公司于4月-9月在员工队伍中开展了员工技术比武活动。

此次比武以“重视质量、规范操作”为主题，以强化全员质量意识、夯实质量工作基础为目地，通过岗位比武，提高岗位技术素质，调动员工关注质量、重视质量的积极性、主动性，激发员工质量创新的积极性。

固结公司技术比武注重实效，学练结合，主要通过理论培训、练兵、理论闭卷考试、实操等步骤，利用半年时间，组织了4个车间5个工种12个工序开展比武，88人参加比武。

此次比武主要分为理论学习、岗位练兵、技术实操三个阶段：

1、理论学习： 对员工进行岗位专业理论知识、工艺操作规程、安全生产知识、成本质量意识教育、6S管理等等内容，以自学为主，培训为辅（培训利用用班前、班后会、休班等机会），认真学习专业知识，在工作中也相互讨论、交流。

2、岗位练兵： 岗位练兵是整个比武活动的重点和基础，以提高员工岗位技能操作水平为目的，结合日常生产工作的开展，立足岗位生产实际，开展练兵活动，经常抽查口述操作规程，通过细化每一步操作规程，强化质量意识，成型车间通过主操作、副操作手的训练及多机台锻炼，让职工掌握设备的各个操作技能，加工车间通过平磨、小异型、大异形、大小包装的比武内容等方式增强员工实际操作技能水平的整体提高。烧成通过装、卸车实操，精细化操作。

3、技术实操：根据工种制定考核细则及评分标准，每个比武员工口试操作规程。

本次的技术比武，从制定比武方案，确定比武的工种和大致的开展时间，计划有序，分步实施有条不紊的开始技术比武的相关工作。 通过技术比武，广大职工可以相互交流、切磋技艺、取长补短，总体操作水平都有不同程度的提高，通过员工之间的相互学习和交流，提高了固结公司员工的综合素质。

图为大异形工序比武现场

图为平磨工序比武现场

图为小异形工序比武现场

图为理论考试现场